Фельдшер

№ 10952250  ·  27 апреля 2024, 16:00  ·  20 просмотров

Вакансия ЦЗН

ГБУЗ КО "КГКБ №5"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Перемышль   –   на карте

Заработная плата

от 30 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Единовременная выплата в размере 500 тыс рублей, оплата коммунальных услуг - 1 137 рублей. наем жилого помещения - 11 500 рублей, доплата молодому специалисту - 20 006 рублей, второй год работы - 39 996 рублей, третий год работы - 60 018 рублей, выплата разницы между суммой уплаченных процентов по ипотечному жилищному кредиту -8%, ежеквартальная социальная выплата по ипотечному жилищному кредиту для возмещения выплат - 65 000 рублей

Обязанности

Ведение амбулаторного приема и посещение пациентов на дому;Сбор жалоб, анамнеза заболевания и анамнеза жизни у пациентов (их законных представителей);Проведение осмотра, физикального и функционального обследования пациента, оценка состояния здоровья пациента;Формулирование предварительного диагноза, основанного на результатах анализа жалоб, анамнеза и данных объективного обследования пациента;Составление плана обследования, а также направление пациента для его прохождения;Направление пациента для консультаций к участковому врачу-терапевту, врачу общей практики (семейному врачу), участковому врачу-педиатру и врачам-специалистам;Проведение осмотра беременных женщин в случае физиологически протекающей беременности и направление на пренатальный скрининг для формирования групп риска по хромосомным нарушениям и врожденным аномалиям (порокам развития) у плода;Проведение дифференциальной диагностики заболеваний и (или) состояний;Проведение динамического наблюдения за пациентом при высоком риске развития хронических заболеваний и при хронических заболеваниях и (или) состояниях, не сопровождающихся угрозой жизни пациента, по назначению врача


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

Не требуется

Требования

Программа "Земский фельдшер"


Электромонтер

договорная

Перемышль


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!