Удаленный рекрутер

№ 3839510  ·  17 мая 2024, 16:44  ·  7191 просмотр

Кадровое агентство

Staffeks

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Москва, м. Авиамоторная   –   на карте

Заработная плата

20 000 — 50 000 руб.

График работы

Удаленная работа

Условия

Удаленная работа. Зп сдельная (за выход кандидата)

После испытательного срока оклад + %

Возможность уделять работе не менее 6 часов в день.

Отличная команда единомышленников.

Профессиональный рост и "обучающая" рабочая среда

Обязанности

Отбор кандидатов посредством проведения телефонного интервью на рабочих сайтах,

Составление профессиональных комментариев к резюме кандидатов, предоставляемых Клиенту,

Согласование дат и времени проведения персональных/видео интервью с отобранными кандидатами,

Ответственность за предоставление обратной связи кандидатам, предоставленных на рассмотрение,

Предоставление регулярной отчетности о статусе работы над вакансиями.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 1 года

Требования

Высшее образование

Опыт работы на аналогичной должности от года

Грамотная письменная и устная речь

Личные качества: позитивность, нацеленность на результат, организованность, ответственность, коммуникабельность, дипломатичность, умение планировать свое время и расставлять приоритеты, работать в условиях многозадачности

Желание развиваться в сфере подбора персонала


Плотник (Сокольнический вал)

от 70 000 руб.

Черкизовская

Дворник

от 65 000 руб.

Физтех

Слесарь по ремонту автомобилей, арматурщик

от 100 000 руб.

ВДНХ

Старший инспектор (контролер) на транспорте

от 65 000 руб.

Выхино

Электромонтажник

120 000 – 140 000 руб.

Авиамоторная

Контролер (охранник без лицензии, без УЧО) зала аптеки. Арбатская (нов.)

от 37 200 руб.

Арбатская

Уборщик в автотехцентр

65 000 – 80 000 руб.

Селигерская

Менеджер (удаленно)

50 000 – 250 000 руб.

Выставочная

Старший кассир в магазин (2/2 в ночь)

до 55 978 руб.

Коммунарка

Разнорабочий/Подсобный рабочий

до 55 000 руб.

Строгино


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!