Электромонтер по эксплуатации электросчетчиков Кондрово

№ 11538929  ·  20 февраля 2024, 22:31  ·  10 просмотров

Архивная вакансия

Вакансия ЦЗН

ФИЛИАЛ ПАО "РОССЕТИ ЦЕНТР И ПРИВОЛЖЬЕ"-"КАЛУГАЭНЕРГО"

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Кондрово   –   на карте

Заработная плата

35 000 — 38 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Стабильная заработная плата (оклад + премия) + выслуга лет + материальная помощь к отпуску + годовая премия;

Предоставление бронирования;

Возможность карьерного роста;

Начинающим специалистам (профильного направления) подъемные - 50 000р.

Обязанности

Установка и эксплуатационное обслуживание электросчетчиков в электроустановках напряжением до 1000 В

Проверка схем учета энергии, выполняемого прямоточными счетчиками, включенными через измерительные трансформаторы тока и напряжения, по образцовому счетчику или с применением лабораторных ваттметров

- Определение годности измерительных трансформаторов, электросчетчиков и их замена

- Определение расчетных коэффициентов в схемах учета, выполненных с измерительными трансформаторами

- Отключение и включение электросчетчиков


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Оформление по ТК РФ;

ДМС;

Частичная оплата жилья иногороднему кандидату;

Стабильная заработная плата (оклад + премия), выслуга лет, материальная помощь к отпуску;

Возможность карьерного роста;

График работы: 5 дневная 40-часовая рабочая неделя с 8 до 17:00


Тракторист

от 45 000 руб.

Кондрово

Специалист по работе с действующими клиентами

от 41 000 руб.

Кондрово

Охранник карьера

31 000 руб.

Кондрово

Специалист

от 41 000 руб.

Кондрово

Начинающий специалист (частичная занятость)

от 21 000 руб.

Кондрово

Наладчик производственного оборудования

от 88 000 руб.

Кондрово

Менеджер по продажам

от 41 000 руб.

Кондрово

Токарь, Фрезеровщик

от 80 000 руб.

Кондрово

Начинающий специалист

от 41 000 руб.

Кондрово

Оператор контактного центра

от 41 000 руб.

Кондрово


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!