Ведение кадрового делопроизводства: прием, перевод, увольнение, отпуска, командировки и тд.; ведение воинского учета в полном объеме; ведение КДП иностранных граждан (РВП, ВНЖ, ЕАЭС); взаимодействие с контролирующими и надзорными органами; ведение и учет трудовых книжек и вкладышей в них; консультирование сотрудников по кадровым вопросам; учет рабочего времени, ведение табелей учета рабочего времени; составление графика отпусков, контроль; подготовка справок, копий кадровых документов; подготовка внутренней отчетности; архивирование кадровых документов; обеспечение исполнения Трудового Законодательства РФ.