Расчет сдельной заработной платы; расчет премии; плановое и фактическое распределение ФОТ; учет фактических затрат по тематике предприятия; осуществлять сопровождение закрепленных заказов в пределах своей компетенции; контролировать своевременное отнесение затрат согласно статьям калькуляции по закрепленным заказам; составлять и согласовывать в установленном порядке документы по направлению своей деятельности (сводная ведомость распределения заработной платы, протокол распределения и ведомость начисления премии по закрепленным подразделениям, квартально тематические планы подразделений); совместно с руководителями работ разрабатывать расшифровки затрат на основную заработную плату к план-графикам.